Salta al contenuto principale Skip to footer content

Piano di conservazione

AggregazioneConservazioneNote
III/1Curricula inviati per richieste di assunzione2 anni
III/1Domande di assunzione pervenute senza indizione di concorso o selezione1 anni
III/2Criteri generali e normativa per le assunzioni e cessazioniPermanente
III/3Criteri generali e normativa per comandi, distacchi, mobilitàPermanente
III/4Criteri generali e normativa per le attribuzioni di funzioni, ordini di servizio e missioniPermanente
III/4Determinazioni individuali di missioniPermanente
III/4Ordini di servizio collettiviPermanente
III/5Criteri generali e normativa per gli inquadramenti e le applicazione dei contratti collettivi di lavoroPermanente
III/5Determinazione dei ruoli e contrattiPermanente

NB i contratti con il singolo confluiscono nel fascicolo personale

III/6Criteri generali e normativa per le retribuzioni e compensiPermanente
III/6Anagrafe delle prestazioni5 anni
III/6Ruoli degli stipendiPermanente
III/7Criteri generali e normativa per il trattamento fiscale, contributivo e assicurativoPermanente
III/7Assicurazioni obbligatorie5 anni

Dalla chiusura del fascicolo

III/8Criteri generali e normativa per la tutela della salute e sicurezza sul luogo di lavoroPermanente
III/8Rilevazione dei rischi

Tenere l'ultima e scartare la precedente

III/8Prevenzione infortuniPermanente
III/8Registro infortuniPermanente

Decreto legislativo 09-04-2008, n. 81

III/8Verbali delle rappresentanze dei lavoratori per la sicurezzaPermanente
III/8Visite mediche ordinarie10 anni
III/9Criteri generali e normativa per le dichiarazioni di infermitàPermanente
III/10Criteri generali e normativa per il trattamento di fine rapportoPermanente
III/11Criteri generali e normativa per i servizi su richiestaPermanente
III/11Domande di servizi su richiesta2 anni
III/12Criteri generali e normativa per le assenzePermanente